慎ジュンホ　（LINE）   JMデピント （セブン&アイ）   黒土始（第一交通産業）   https://youtu.be/fFbACnblYmk 吉田憲一郎（ソニー）   クリストファーウェバー（武田薬品工業）   ウェンディクラーク（電通）   河合利樹（東京エレクトロン）   オーウェンマホニー（ネクソン） & (さらに…)

外資IT、直近の採用停止、レイオフの状況。 ・Amazon新規採用の一時停止 ・Twitter7500人の社員半数のレイオフ ・Meta（Facebook）数千人規模のレイオフ計画 ・Salesforce全世界で2000人規模の人員整理計画 — トド部長＠IT業界の海獣 (@thinkingtodo) November 9, 2022 採用停止してますよ — 外資広告マンの (さらに…)

Metaが全社員の13%にあたる12,000人のレイオフを発表。メタはグーグル(アルファベット)よりも少数精鋭のイメージ。アルファベットはメタの2倍以上の180,000人の社員を抱える大所帯。結構な数のレイオフが行われる可能性がある。今年は本当にテック企業の転換点になった。 — 鳥井 (@phoenixwithbiz) November 9, 2022 Twitterの大量レイオフ、見 (さらに…)

  45歳はもう終わり。諦めろ。養子縁組サイトでも、「45歳以上は要らない」の基準になってる。 養子のサイトは、「客観的に親になれる基準」を知るのに良いサイトだけれど、所得制限とか色々あるけど、そこでも年齢で切られてる。金があっても。 だから、早期退職引っかかるような出世もできない45歳はもう終わりだ。 45年反省しろ。   10代〜30代の時に雑魚のくせに反抗して、持論垂れて (さらに…)

  サラリーマンもスポーツ選手も、ビッグクラブに渡れればベンチを温めてるだけでも稼げるが、中小なら主役エース級じゃないと未来はない ルーキー時代から引退まで一つのクラブに勤めれば、 「ミスターレッズ」 「ミスターフロンターレ」 みたいな感じで、クラブの仕事が得られるかもしれない。 また国内でも代表級の活躍をすれば、その後は解説者等々の道もある。   でも大抵はそうじゃない。 & (さらに…)

8/22 5:00 有料記事 ニトリがデジタル分野に明るい学生を入社時1300万クラスで採用。マネージャー職で2000-3000万も可能。やっぱり一流企業は違うね。薬局業界では有り得ない。 ニトリ、札幌でIT人材拠点拡大　入社時年収1300万円超も：日本経済新聞https://t.co/d94PnbHZHx — わたなべさん (@a_w_329) August 21, 2022 理系学 (さらに…)

  このコンテンツは、独自企画、「Fランサバイバー〜全てはfから始まった〜」より、その内容を一部引用したものです。 ▼：浪人はやめなさい 高校時代偏差値40前後の高校を「卒業できるかどうか」のラインで通っていて （というかほぼ行ってなくて） 大学は偏差値50台のFラン？Eラン？を出て 社会人になって収入の偏差値で100を突破してしまった人間の戯言を今から話します。 偏差値の背景にある統計 (さらに…)

Python意思決定の数理入門 意思決定の数理入門 今日の読書 ＝＝＝ ＠西園寺貴文（憧れはゴルゴ13）#+6σの男     "make you feel, make you think."   SGT&BD (Saionji General Trading & Business Development) 新たなるハイクラスエリート層はここから生まれる (さらに…)

  お母さんに、『あんたなんか産まなきゃ良かった』と言われても気にするな、なぜなら日本女性の7割くらいは頭悪いから。どうせ産まなくても後悔してるし、女の発言って中身無くて子宮で喋ってるだけの動物的発言だから気にしない方がいいよ 特に今の3〜40代女はアホが多いからさ、母親のクオリティって年々下がってるはずだから   ママはアホなんだ、と思ってたらいいよ、特に非大卒専業主婦とか頭 (さらに…)

私のウォルマート商法 すべて小さく考えよ (講談社+α文庫) もはやAmazonによってオワコンにされたウォルマート商法   陸軍の発想を空軍の発想に殺された ＝＝＝ ＠西園寺貴文（憧れはゴルゴ13）#+6σの男     "make you feel, make you think."   SGT&BD (Saionji General Tradin (さらに…)