CMOとしてアラサーで年収3000万もらえる人材育成は、完璧に私ができます。そもそも、マーケ人材の採用方針の策定まで任せられる人材です。 ちなみに、 どうやって人材採用したらいいのか？ どうやって質を担保したらいいのか？ と問われたら、まず間違いなく答えるのは、 文系で 書店のマーケ本を読んでるような奴 マーケ系の部署や会社にいただけのサラリーマン（サラ◯メみたいなの） は確実にゴミ (さらに…)

  AIに期待値を上げすぎているのかもしれないが、毎日イライラしている 普通に間違える 普通に嘘つく 文脈理解できない 頭悪い 先回りできない 趣旨を理解できない   まじで、 ちょっと頭がいいが使えない人間 という感じで、マジで人間       ＝＝＝ ＠西園寺貴文（憧れはゴルゴ13）#+6σの男     "make you (さらに…)

  https://hattatu-matome.ldblog.jp/archives/63519271.html いつも、ワンテンポ、ツーテンポ遅い人たち、ちゃんと未来見えてる！？ みんな仕事失う時は、夏祭りの帰りみたいなもんだよ？ 😜   ＝＝＝ ＠西園寺貴文（憧れはゴルゴ13）#+6σの男     "make you feel, mak (さらに…)

アラフォーで人生逆転を⚽️に例えると、後半25分0-2ビハインド 勝つとしても、 延長線 PK戦 のギリギリの勝利 メッシみたいなのがいれば奇跡は起こせるかも 大切なことは、せめて一点差にしておくこと 負けてるにしても   ちなみに、 勝てないことから逃げるのが戦略だ！ みたいなこと言ってここで匙を投げることを合理化する人がいるけど知的怠慢、逃げな場合がほとん (さらに…)

  Tier1：投資、投機 Tier2：現実の問題解決、技術、あるいは数学的発見 Tier3：論証力 Tier4：詐称力・詐欺力・悪質スキーム整備力 Tier5：ペーパーテスト /　ペーパーテスト産業関連・教育業 Tier6：パズル、娯楽 ＝＝＝ ＠西園寺貴文（憧れはゴルゴ13）#+6σの男     "make you feel, make you think." & (さらに…)

【家なし・ベンチャー社畜がヤバい理由】　サラリーマンって、出世できなくても、会社の看板でローンを組んで家を手に入れ、老後は家＋年金＋貯金で生きていくシステム。   年収500万円でも、大手とか、公務員とかは、ローン組めるわけ。 家と年金は手堅いわけ。   だから、年収800万円をもらっている34歳ベンチャー社員・役職なしとか、自分の中では 俺、東京でうまくやってる 同世代では悪 (さらに…)

いいねぇ 今大学生って、10年前は小学生のガキだ 社会で何が起こってたのかなんか知らない そういうのが大学生、新社会人になる中で、どんどん、バブル・マルチ・カモが膨れ上がる 祭りだ   まぁ、この番組に出る人らは本業があるタレントだから良いし、スポンサードタレントだ 人形だ   だが、通常の大学生は覚悟しないとな ビジネス以上に、一瞬で死ぬから 命を賭けてる自覚を持たないとダメ (さらに…)

松藤百香やわっきゃいの真似をしてはいけない。   理由は単純で、 総資産＝口座資産 でプレイすると、ドローダウン・ショックがあったときに全部吹き飛ぶから。 そのとき、「何も残らない」のである。   一方、わっきゃいや松藤は、「タレント」であって、他の仕事がある。なんならFX番組として松井証券からスポンサードされて給料をもらってる。 つまり、こいつらは全て吹き飛んでも残るものがあ (さらに…)

ダイレクト出版がうまくいってる理由って、（１）35歳以上の詰んだおじさん・おばさんを相手に宝くじを販売している　（２）広告費やキックバックに金をかけている　だけであって後は瑣末であり、しかも事業モデル・利益がどんどん限界に近づいてる 客単・利益がどんどん落ちてる   ある意味、 コピーはマーケを超越する んだけど、まさにその見本ともいえる なんか、広告に出てくる成功事例が、みんな、キャリ (さらに…)