履歴書で、出身の小中高を書く時点で、出身地差別がされます。履歴書に書いた情報は全て差別要因です。人生は生まれで決まってるのだ。 部落差別、同和差別の歴史から、出身での差別はNGだし、面接でも深掘りしてはいけないのだけれど、結局、書類で書くことになると。 そして、書類で判断される。   残念ながら出身地で人材のレベルがわかってしまうのだよ。ある程度。 例えば今の東京は、『早慶 (さらに…)

  他の男との話を延々としてる女の話といくら付き合っても脈なしですよ 時間の無駄ですよ 女はアリだと思った男の前で他の男の話しませんよ むしろ処女ぶりますよ   天啓の脈ありサイン　〜DIVINE ORACLE〜 ＝＝＝ ＠西園寺貴文（憧れはゴルゴ13）#+6σの男     "make you feel, make you think."   SG (さらに…)

  仕事ができない人が知らないこと（７）　頭が良いキャラは基本損   頭が良いと、質問できない 頭が良いと可愛げがない 頭が良いと失敗すれば落胆される   知っているより知らないポーズを取ろう ＝＝＝ ＠西園寺貴文（憧れはゴルゴ13）#+6σの男     "make you feel, make you think."   SGT& (さらに…)

  残念ながら、ビジネスパーソンの世界では、「こいつはどこまで出世するか？」の値踏みと見限る行為により、発言を鵜呑みにするかどうかが決まっている そのプライシングというかバリュエーションがされて、話がスルーされるかどうかが決まる この悲しい構造にあるから、サラリーマンは出世に囚われるのである   出世が止まった、見込みがない人間は、内部からも外部からも捨てられるのだ 非常に厳し (さらに…)

  ビジネスで、 ハッタリを使いこなせ 指導する人がいます   ま〜結構危ないです。 相手次第と、信頼次第では、マジで自分の会社員人生かかってますよ。   知ったかぶり ハッタリ がいきすぎてると、会社員としては結構危険です。 本当に危険。     ＝＝＝ ＠西園寺貴文（憧れはゴルゴ13）#+6σの男     "make you (さらに…)

  仕事ができない人が知らないこと（５）　体調不良でよく休む人と体調不良でも休まない人は、後者が確実に出世する   これは極めて残酷であるが、マジで会社を休まない人が上にいく 這ってでも会社に行く人   どんなことがあっても会社を休まない人は、会社の人に信頼される もちろん遅刻しない人もそう   無遅刻無欠席は最強     だるだるフィジ (さらに…)

  「決裁権はありますか？」と尋ねると不快になる。それがサラリーマン。しかし、”拒否”したり”エスカレーションせずに握りつぶす”ことはできるくせに、決める権限はない連中がほとんど。 ガチでマジで厄介なのは、「拒否権」はあるのに、「決定権」は無いような連中を複数人紡いでゴールを決めないといけないのだ。 これが大変なのだよ。 無形商材法人営業は (さらに…)

  どうして会社では声がでかい人が出世するのか？　たたき台や泥を啜ることをやって、「成果出そう」と思ったらタチの悪い上長や同僚が絡んでくる（勝ち馬） 面倒見てやるわ みたいな感じで絡んでくる   うまくいかなそうなら、批判したり、避ける奴が出てくる でも、実際の結果が動くと、周りが態度を変えたりする   大人になるとこんなことばかり。 多くの女性は、赤ちゃんが手間暇か (さらに…)

  サラリーマンを頑張れる人は、（１）高学歴　（２）家族持ち　という二つの特徴がある。 この二つがない人は、サラリーマンを頑張る必要はありません。   とある人は、「関関同立未満がサラリーマンをいくら頑張っても無駄、就職なんかするな」と言っていました。 高校生が『ホントは教えたくない社会不適合生活のしくみ』を買ってくれました！     ＝＝＝ ＠西園寺貴文（ (さらに…)

  サラリーマンは結局、”組織や規定の奴隷”で、人生を謳歌できない、と感じたら起業せよ。 結局、組織に従うしかないのだ、と思って嫌気が差したら。   “自由”を謳歌したいと思ったら。 一度しかない人生を楽しみたいと思ったら。   ホントは教えたくない　西園寺貴文の社会不適合生活の仕組み     &nb (さらに…)