貧乏な家庭って、「母親が働かない」か「父親が経営者でマクロ経済の煽りを受けて破綻」のどれかなんよな 専業主婦＋経営者のペアは、まじでしばらくしたら死んでる Twitterにもいたよね、コロナ前にイキリまくってた専業主婦散財妻と経営者夫   破綻して消えた   ＝＝＝ ＠西園寺貴文（憧れはゴルゴ13）#+6σの男     "make you feel, make you think."   SGT&BD (Saionji General Trading & Business Development) 「人生を変える」にフォーカスしたブランド           Lose Yourself , Change Yourself.（変えることのできるものについて、それを (さらに…)

ビルメンテナンスが楽かどうかは知らんけど、「日本管財」がここ数十年で伸びていて、調べると「楽じゃない職場」らしいので、こういうのに淘汰されるのでは ＝＝＝ ＠西園寺貴文（憧れはゴルゴ13）#+6σの男     "make you feel, make you think."   SGT&BD (Saionji General Trading & Business Development) 「人生を変える」にフォーカスしたブランド           Lose Yourself , Change Yourself.（変えることのできるものについて、それを変えるだけの勇気を我らに与えたまえ。変えることのできないものについては、それを受け入れられる冷静さを与えたまえ。そして、変えることのできるものと、 (さらに…)

  社会が俯瞰できてしまう   ＝＝＝ ＠西園寺貴文（憧れはゴルゴ13）#+6σの男     "make you feel, make you think."   SGT&BD (Saionji General Trading & Business Development) 「人生を変える」にフォーカスしたブランド           Lose Yourself , Change Yourself.（変えることのできるものについて、それを変えるだけの勇気を我らに与えたまえ。変えることのできないものについては、それを受け入れられる冷静さを与えたまえ。そして、変えることのできるものと、変えることのできないものとを、見分ける知恵を与えたまえ。）  説明しよう！西園寺貴文と (さらに…)

2016年にベネッセ再建を託された、東大→三菱商事→MIT（MBA）→マッキンゼー→GE→カーライル　のスーパーエリート安達保さんの業績がこちら   なお、前任の３年は原田泳幸ね。   んーなるほど、 ベネッセが教育利権を獲得したのは この頃ですよねぇ なんか採点業務やるとかなんとか     こーゆースーパーエリートって、ビジネスエリートは誰も文句言えないから、 （これだけキラキラすぎるとどこで繋がるかわかんない） 株価のみがお叱りを与えられると。     1977年東京大学工学部機械工学科卒業後、三菱商事へ入社。1983年マサチューセッツ工科大学にてMBA取得。帰国後は情報産業本部に移籍し、当時まだベンチャー企業であった第二電電（現KDDI）に出向。 1988年マッキンゼー・アンド・カンパニーに入社。マッキンゼー在職中は大前研一 (さらに…)

  CEO/COOになるためのトップマネジメント、第一弾値上げ完了！第二弾の値上げも続きます！ ＝＝＝ ＠西園寺貴文（憧れはゴルゴ13）#+6σの男     "make you feel, make you think."   SGT&BD (Saionji General Trading & Business Development) 「人生を変える」にフォーカスしたブランド           Lose Yourself , Change Yourself.（変えることのできるものについて、それを変えるだけの勇気を我らに与えたまえ。変えることのできないものについては、それを受け入れられる冷静さを与えたまえ。そして、変えることのできるものと、変えることのできないものとを、見分ける知恵 (さらに…)

物価上がるよ、また   ＝＝＝ ＠西園寺貴文（憧れはゴルゴ13）#+6σの男     "make you feel, make you think."   SGT&BD (Saionji General Trading & Business Development) 「人生を変える」にフォーカスしたブランド           Lose Yourself , Change Yourself.（変えることのできるものについて、それを変えるだけの勇気を我らに与えたまえ。変えることのできないものについては、それを受け入れられる冷静さを与えたまえ。そして、変えることのできるものと、変えることのできないものとを、見分ける知恵を与えたまえ。）  説明しよう！西園寺貴文とは、常識と大衆に反 (さらに…)

やばいねぇ 郊外にあるボロ物件で利回りが良いのってそーゆーやつやんね       ＝＝＝ ＠西園寺貴文（憧れはゴルゴ13）#+6σの男     "make you feel, make you think."   SGT&BD (Saionji General Trading & Business Development) 「人生を変える」にフォーカスしたブランド           Lose Yourself , Change Yourself.（変えることのできるものについて、それを変えるだけの勇気を我らに与えたまえ。変えることのできないものについては、それを受け入れられる冷静さを与えたまえ。そして、変えることのできるものと、変えることのできないものとを、見分け (さらに…)

もう完全にこれ   まず個人属性がナンパ向きじゃないとそこでブロック、ボトルネック そしてその個人属性は外的環境に左右される 彼氏と別れたばかりとかクリスマス意識、夏のビーチなど   好み、イケメンであればアクセレラレーターとしてモデレーター機能がかかってゴールに行きやすくなる     ナンパ成功というゴールは、 外部要因性 個人属性 好み によるコライダーなので、 Twitterによくある即報なんかはこれが入り乱れてよくわかんなく見える   アプローチは相手の属性でフィルターかかる 成功率 評価 も相手属性のフィルターによる シチュエーションによって、相手の応対が綺麗になって平凡なナンパがうまくいったように感じることもある       ＝＝＝ ＠西園寺貴文（憧れはゴルゴ13）#+6σの男   &nb (さらに…)

  バラマキ政策には意味がないことがアメリカで実証研究済み、日本のエコポイントも失敗してる。麻生が財務省のトップになってある程度、財務省的な考えと一体になってたのは訳がある。麻生は昔、総理の時、バラマキっぽいことやってるからな。 財務省もある程度、EBPMで進めてるんだろう。   ただまぁ、これは言える。 消費税を下げて、法人税を上げろ。     ＝＝＝ ＠西園寺貴文（憧れはゴルゴ13）#+6σの男     "make you feel, make you think."   SGT&BD (Saionji General Trading & Business Development) 「人生を変える」にフォーカスしたブランド           Lose (さらに…)

  女性取締役を増やすと、企業のパフォーマンスが下がることが科学的に証明されている。なのに女性管理職比率を増やせという日本。   ノルウェーでは、女性取締役比率が40%に満たない企業を解散させる、という法律が過去に通過し、その後の科学的な研究により、 無理矢理女性の取締役比率を増やしたこと によって企業業績が下がったことが科学的に証明されている。     「保育園が無いから女性は働けない」は嘘であることが科学的に証明されている。保育園があろうがなかろうが、働く女は働く、働かない女は働かない。だから認可保育園は増えません。   ＝＝＝ ＠西園寺貴文（憧れはゴルゴ13）#+6σの男     "make you feel, make you think."   SGT&BD (Saionji General (さらに…)