初めて部下ができた貴方へ
このコンテンツは、【S-2-K】部下と客と女の教育法・躾け方(She to 'Kay)より内容を一部引用しています。 ▼:はじめて部下ができた貴方へ ただの肉体労働だと、 『とにかく労働者を働かせること』 が全てなので怒鳴るのが全てみたいなところがあるんですが(土木の現場とかそんな感じでしょ)、もうちょいホワイトカラーっぽい現場のマネジメントだと、少し頭使わないといけません。 部下の扱いで大事なのは、 『使えないけど自信過剰な部下(舐めてる人)』 をどう使うか、です。 直接叱るよりいい方法があります。 結論から言うと、 『絶対失敗するだろうな』 というプロジェクトに責任者としてアサインするのです。 ポイントは、 『君ならできるよ!』 とあたかも期待してる風を取り繕うことです。 これにより、部下はやる気満々で取り組みますが、 当然結果が (さらに…)