採掘、建築、土木、測量、建設、機械整備、電気工事系、金属材料、金属加工、金属溶接、社会福祉、生活衛生、介護系、保健、医療サービス、生産設備制御監視、保健師、助産師、看護師 ps 意外と人が余ってる、というか人気が偏っている世界は、キャバ、風俗、ホスト。 いざというときは体売れば、、、 とか考えてる女は激甘 PPS 人が余り過ぎてて全然就職できないのは、美術家、デザイナー、写真家、映像関係 だから芸大の就職率は絶望で多くが行方不明 また東京藝大すらお金ない ＝＝＝ ＠西園寺貴文（憧れはゴルゴ13）#+6σの男     "make you feel, make you think."   SGT&BD (Saionji General Trading & Business Development) 「人生を変える」にフォーカスしたブランド &nbs (さらに…)

  【就職tips】 文系のランク低い大学の就職は絶望。英語、プログラミング、起業経験、コンテストタイトル、体育会系実績ないと死亡 日東駒専以下は全部コレ   大東亜とか短大とか専門卒とかもう死ぬ だいたい、ランク低い文系は生きていく術に困り、マルチ商法に走って死亡               ＝＝＝ ＠西園寺貴文（憧れはゴルゴ13）#+6σの男     "make you feel, make you think."   SGT&BD (Saionji General Trading & Business Development) 「人生を変える」にフォーカスしたブランド           Lose Y (さらに…)

転職市場に放出されると全く価値がない。同じような経歴書を持つ人材が山のように集まる。そもそも銀行というのは採用数が多い。言い方は悪いが、誰でも入れる、、、、とまでは言わないが、同じような人間がたくさんいるので叩き売られる。さらに規制業種で生きてきたので、能力がない。地銀の融資、営業キャリアを積んだと言うのは最悪である。メガバンでも正直あまり価値はない。 おまけに銀行に未来はない。沈むタイタニック号で船頭を争うことになる。 ＝＝＝ ＠西園寺貴文（憧れはゴルゴ13）#+6σの男     "make you feel, make you think."   SGT&BD (Saionji General Trading & Business Development) 「人生を変える」にフォーカスしたブランド       (さらに…)

ここでの「海外就職」とは日本企業や日本に進出している外資系企業に国内で就職した上で、海外駐在員として派遣されるケースは含みません。 海外でリッチに暮らせる海外駐在員はむしろオススメです。 海外就職とは直接海外にわたり、現地の企業へ就職を目指すことを指します。 なぜ海外就職をやめるべきかですが、第一に労働ビザの取得が極めて困難です。 どの国も自国民の雇用を最優先で考えますので、よほど卓越したスキルや能力、あるいは実務経験がなければ容易に労働ビザは得られません。 仮に運良く海外現地企業に採用してもらえ労働ビザも得られたとしても、現地採用となれば現地国労働者とほぼ同水準の賃金となってしまいます。 そうなれば採用された国次第では生活水準も大きく下降し、日本への帰国旅費を捻出することすらできなくなる場合もあります。 従って海外で働くことを目指すなら、日本での給与水準が保障される上に各種手当が付き、し (さらに…)

人生諦めた人へ③　【逆転】 1980年代、死刑宣告されたユニチャームは、失われた20年で最も株価が上がった企業へ。     ガチで人生逆転できるヒントが散りばめられた話をしよう。     1980年代、ユニチャーム創業者の高原さんが、著名な外資系コンサルティングファームのトップに今後の成長戦略のあり方を尋ねたそうだ。   すると、ユニチャームは死刑宣告される。   国内では花王が圧倒的に強く、世界ではP&Gという巨人がいる。     このままでは生き残れません と言われてしまった。   ではどうすれば良いか？     そのコンサルファームのトップが提案したのは、まだ手付かずのホワイトスペースだったタイやインドネシアなどのアジア新興国。 結論から言うと、現在、ユニチャームはこ (さらに…)

  トイレ掃除やらせる社長・会社を諦めろ。   日本の成功企業の90%以上は、社員を徹底的に鍛え上げて、ビシバシとオペレーションに従事させて成果を上げている。 そして、こういう会社は、金正恩みたいな社長がいる。   カリスマとして燦然と輝きを放っている。     こういう会社・働き方を諦めれば良い。 そして、人生戦略として、生き方としても、そういうものを完全に諦めれば良い。     経営者が目立ってる会社は、案外、社員が育ってない。   日本電産みたいに一円稟議とかやってたら、社員が育たない。権限移譲が進まない。 要するに独裁政権だ。   トヨタとかとまるで逆だと思う。トヨタは主査と呼ばれる部長クラスが事業を回してて、役員クラスは基本的にそこにノータッチという権限移譲方式である。   &nb (さらに…)

人生諦めた人へ①　20世紀最高の経営者、GEのジャックウェルチは70を諦めて1000を始めた   人生は経営だ という人がいる。   もし、人生の経営に諦めかけている、舵を手放そうとしているのなら、面白い話がある。     20世紀最高の経営者と言われ、ピータードラッカーの信奉者でもあったGEのジャックウェルチ。 GEとはアメリカのコングロマリットで、創業者はあの発明王エジソンだ。     1981年から2001年まで21年にわたってＧＥ会長兼CEOとして変革に取り組み、1981年から売上高を5倍、純利益を8倍、時価総額を30倍に伸ばし、ＧＥを世界一の株式時価総額を誇る巨大複合企業に育て上げる。 https://leadershipinsight.jp/explandict/%E3%82%A6%E3%82%A7%E3%83%AB% (さらに…)

  東京、名古屋、大阪に来ないで、働く意欲を地方で持ててるの逆に天才というか変態 地方にいたら働くことが正義だとはとても思えない それで普通   だから札幌で北の達人コーポレーションで働いたり、福岡で売れるネット広告社で働いたりして、都会のエリートのごとき『キャリア至上主義ごっこ』させられてる人は中途半端で可哀想 北海道だったらテキトーな仕事してその辺の頭悪い女と夜の大通りススキノで騒いだ方が楽しいし、 福岡だったらテキトーなな仕事して警固公園でスト缶片手にタムロした方が楽しいだろ   騙されてるぞ   働くなら東京こいや   短いハシゴで頑張ってどうすんねん           ＝＝＝ ＠西園寺貴文（憧れはゴルゴ13）#+6σの男     "make you feel, (さらに…)

  就職と結婚は人生の後半（35〜40歳以降）のためにあるから、22歳とかハタチとか18歳が価値と意味見出せないのは当たり前っしょ。ふつうに働きたくないし、友達と遊んだり、呑んだり、ナンパしたり、セックスしてたいよな！ 就職と結婚に前向きな人って、たぶん、親が商社マンとかのエリート家庭だよ、都心のな 育ってきた家庭の良さをしみじみわかってるからあれだけ熱意を持てるのよ   その辺の福岡人とか、北海道人とか、東北人がやる気出ないのは当たり前よ 親とかその辺のおっさん見て前向きなれんだろ そらそうや   だからまず東京来なさい 話はそれからだ   せめて名古屋か大阪       ＝＝＝ ＠西園寺貴文（憧れはゴルゴ13）#+6σの男     "make you feel, make you think." (さらに…)

女性の社会進出は多分、ゆとり世代までは失敗して、Z世代から大成功する。Z世代から優秀層増えてくる。 親氷河期で雑魚が間引かれた後、雑魚いゆとり女先輩を眺めながら反面教師にしてきてるのと、過酷トレーニングが美化されるK-pop文化に浸ってきたせいか、強い奴多い。 強いというよりは、賢い、地に足ついている、頭回る感じ。 みちょぱとか芦田愛菜みたいな感じ。 ゆとり女の若い頃の脳内お花畑とは全然違う。 ゆとりの社会で流行ったのは全盛期AKBみたいな性を売るやり方だったしちょいちょいブスも乳出しとけば何とかなるだろみたいな空気が社会全体にあったけど、Z世代からは圧倒的なルッキズムと淘汰圧が美化される文化で浸ってきてるのと専業主婦文化が死に絶えてる 周りの同世代を見ても専業主婦カップルがいないから変な夢見ないのだと思う ゆとりであれば、20代そこそこで同世代カップルが結婚して専業主婦・パート主婦を選ん (さらに…)